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HESSEN ZEICHNET 64 DIENSTSTELLEN, HOCHSCHULEN UND KOMMUNEN MIT DEM GÜTESIEGEL „FAMILIENFREUNDLICHER ARBEITGEBER LAND HESSEN“ UND „FAMILIENFREUNDLICHE HOCHSCHULE LAND HESSEN“ AUS
Roman Poseck: „Mit dem Gütesiegel senden wir ein wichtiges Signal aus. Der öffentliche Dienst in Hessen ist modern, leistungsfähig und familienfreundlich.“
Wiesbaden. In einem feierlichen Rahmen im Schloss Biebrich überreichte Innenminister Roman Poseck die Auszeichnungen. Geehrt wurden 46 Landesdienststellen, eine Hochschule und 17 Kommunen. Diese Auszeichnung würdigt ihr besonderes Engagement für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege und unterstreicht die Bedeutung der Familienfreundlichkeit für die Zukunftsfähigkeit des öffentlichen Dienstes in Hessen.
Innenminister Roman Poseck betonte: „Wir zeichnen heute nicht nur einzelne Maßnahmen aus. Wir zeichnen eine Haltung aus, nämlich die Überzeugung, dass leistungsfähige Verwaltung und familienfreundliche Arbeitsbedingungen zusammengehören.
Die Arbeitswelt verändert sich grundlegend. Der Fachkräftemangel ist längst auch im öffentlichen Dienst angekommen. Gleichzeitig erwarten die Beschäftigten flexible Arbeitsbedingungen, moderne Führung und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Familienfreundlichkeit ist deshalb zu einem entscheidenden Wettbewerbsfaktor geworden.
Gerade die vergangenen Jahre haben uns vor Augen geführt, wie wichtig flexible und verlässliche Arbeitsstrukturen sind. Während der Pandemie haben Landesverwaltung und Kommunen enorme Herausforderungen bewältigt, digitale Arbeitsformen etabliert und neue Formen der Zusammenarbeit geschaffen. Diese Erfahrungen müssen wir weiter nutzen.
Familienfreundliche Arbeitgeber profitieren von höherer Zufriedenheit der Beschäftigten, von geringerer Fluktuation und von einer stärkeren Bindung qualifizierter Fachkräfte. Familienfreundlichkeit stärkt deshalb nicht nur die Beschäftigten, sondern auch die Leistungsfähigkeit unserer Verwaltungen und das Vertrauen in unseren Staat insgesamt.
Doch sie muss aktiv gestaltet werden.
Genau das tun die heute ausgezeichneten Dienststellen, Hochschulen und Kommunen. Besonders freue ich mich über die erstmalige Teilnahme der Gemeinde Hohenroda mit ihren sieben Beschäftigten. Sie hat sich als Pilotkommune für ein eigens entwickeltes Verfahren für kleinste Kommunen zur Verfügung gestellt und dieses erfolgreich abgeschlossen. Der Prozess soll künftig weiteren kleinen Gemeinden den Zugang zum Gütesiegel erleichtern. Gerade kleinere Kommunen stehen im Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte vor besonderen Herausforderungen. Deshalb wollen wir sie gezielt dabei unterstützen, ihre Stärken als familienfreundliche Arbeitgeber sichtbar zu machen.
Die heute ausgezeichneten Dienststellen, Hochschulen und Kommunen setzen Maßstäbe für einen modernen öffentlichen Dienst. Sie zeigen, dass Leistungsfähigkeit und Familienfreundlichkeit zusammengehören. Mit dem Gütesiegel senden sie ein wichtiges Signal aus. Der öffentliche Dienst in Hessen ist modern, leistungsfähig und familienfreundlich.“
Erfolgsmodell seit 2014
Das Gütesiegel wird seit 2014 vom Land Hessen vergeben und hat sich zu einem wichtigen Instrument der Organisations- und Personalentwicklung entwickelt. Dienststellen, Hochschulen und Kommunen analysieren ihre Strukturen, führen Workshops durch, entwickeln Zielvereinbarungen und setzen konkrete Maßnahmen um. Im Mittelpunkt stehen moderne Führung, flexible Arbeitszeitmodelle, mobile Arbeitsformen sowie Informations- und Unterstützungsangebote für die Beschäftigten.
Die diesjährige Verleihung zeigt eindrucksvoll die große Bandbreite familienfreundlicher Arbeitgeber in Hessen. Ausgezeichnet wurden Dienststellen aus nahezu allen Ressorts der Landesverwaltung sowie zahlreiche Kommunen und eine Hochschule. Viele von ihnen befinden sich bereits in der Re-Zertifizierung und führen den eingeschlagenen Weg konsequent fort.
Die Nachfrage nach dem Gütesiegel steigt weiter. Für den Verleihungstermin im Jahr 2027 ist die Kapazität bereits ausgeschöpft. Vor dem Hintergrund von demografischem Wandel, Fachkräftemangel und fortschreitender Digitalisierung gewinnen zugleich Themen wie der Wissenstransfer beim Generationenwechsel und die wachsende Verantwortung vieler Beschäftigter in der Pflege von Angehörigen an Bedeutung. Die Einführung der elektronischen Akte und der Einsatz künstlicher Intelligenz können hier zusätzliche Entlastung schaffen.
Die 64 ausgezeichneten Kommunen/Dienststellen/Hochschulen sind:
Lfd. Nr. Ressort
Erstmals ausgezeichnete Kommunen
1Stadtverwaltung Oestrich-Winkel
2Gemeindeverwaltung Reiskirchen
3Stadtverwaltung Offenbach am Main
4Stadtverwaltung Rüdesheim am Rhein
5Gemeindeverwaltung Walluf
6Stadtverwaltung Bad Homburg v. d. Höhe
7Stadtverwaltung Kassel
8Stadtverwaltung Raunheim
9Kreisverwaltung Landkreis Hersfeld-Rotenburg
10Gemeindeverwaltung Hohenroda
Erstmals ausgezeichnete Dienststellen
11 Staatliches Schulamt für den Rheingau-Taunus-Kreis und die Landeshauptstadt Wiesbaden HMKB
12 Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen - Niederlassung Rhein-Main HMdF
13 Generalstaatsanwaltschaft Frankfurt am Main HMdJ
14 Finanzamt Frankfurt am Main HMdF
15 Sozialgericht Frankfurt am Main HMdJ
Ausgezeichnete Kommunen
16Stadtverwaltung Maintal
17Stadtverwaltung Bad Hersfeld
18Stadtverwaltung Geisenheim
19Gemeindeverwaltung Otzberg
20Kreisverwaltung Landkreis Fulda
21Stadtverwaltung Pfungstadt
22Stadtverwaltung Bad Camberg
Ausgezeichnete Dienststellen
23 Hessisches Statistisches Landesamt STK
24 Finanzamt Hofheim am Taunus HMdF
25 Finanzamt Marburg-Biedenkopf HMdF
26 Finanzamt Rheingau-Taunus HMdF
27 Finanzamt Hanau HMdF
28 Finanzamt Bensheim HMdF
29 Hessische Zentrale für Datenverarbeitung HMdF
30 Finanzamt Dillenburg HMdF
31 Finanzamt Werra-Meißner HMdF
32 Studienzentrum der Finanzverwaltung und Justiz Rotenburg an der Fulda HMdF
33 Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main HMdF
34 Finanzamt Offenbach am Main HMdF
35 Finanzamt Limburg-Weilburg HMdF
36 Finanzamt Nidda HMdF
37 Finanzamt Michelstadt HMdF
38 Hessisches Amt für Versorgung und Soziales Wiesbaden HMdI
39 Regierungspräsidium Kassel HMdI
40 Polizeipräsidium Osthessen HMdI
41 Hessisches Amt für Versorgung und Soziales Frankfurt am Main HMdI
42 Hessisches Amt für Versorgung und Soziales Kassel HMdI
43 Polizeipräsidium Südosthessen HMdI
44 Polizeipräsidium Westhessen HMdI
45 Hessisches Amt für Versorgung und Soziales Fulda HMdI
46 Amtsgericht Offenbach am Main HMdJ
47 Arbeitsgericht Frankfurt am Main HMdJ
48 Amtsanwaltschaft Frankfurt am Main HMdJ
49 Amtsgericht Seligenstadt HMdJ
50 Landgericht Fulda HMdJ
51 Justizvollzugsanstalt Gießen HMdJ
52 Staatsanwaltschaft Marburg HMdJ
53 Hessische Lehrkräfteakademie Studienseminar für Grund-, Haupt-, Real- und Förderschulen Fritzlar HMKB
54 Hessische Lehrkräfteakademie Studienseminar für Grund-, Haupt-, Real- und Förderschulen Kassel HMKB
55 Landesbetrieb Hessisches Landeslabor HMLU
56 Hessisches Landesamt für Bodenmanagement und Geoinformation HMWVW
57 Amt für Bodenmanagement Büdingen HMWVW
58 Amt für Bodenmanagement Fulda HMWVW
59 Amt für Bodenmanagement Heppenheim HMWVW
60 Amt für Bodenmanagement Homberg (Efze) HMWVW
61 Amt für Bodenmanagement Korbach HMWVW
62 Amt für Bodenmanagement Limburg a. d. Lahn HMWVW
63 Amt für Bodenmanagement Marburg HMWVW
Ausgezeichnete Hochschule
64 Hochschule Geisenheim University HMWK
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